iM라이프, “가족친화적 기업문화 정착 위해 힘쓸 것”
  • 김은경 기자
  • 승인 2025.02.28 14:16
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난임 의료비·출산축하금·미취학아동 등 지원
허원 iM라이프 운영혁신본부 전무(오른쪽)와 운영혁신본부 직원이 '저출생 위기 극복 챌린지'에 참여를 기념하기 위해 챌린지 플랜카드를 들고 있다./ 사진 = iM라이프
허원 iM라이프 운영혁신본부 전무(오른쪽)와 운영혁신본부 직원이 28일 '저출생 위기 극복 챌린지'에 참여를 기념하기 위해 챌린지 플래카드를 들고 있다./ 사진 = iM라이프

[인더스트리뉴스 김은경 기자] iM라이프(대표이사 박경원)는 28일 가족친화 기업문화를 확산과 출산·육아에 대한 긍정적인 사회 분위기를 만들기 위해 '저출생 위기 극복 릴레이 챌린지'에 동참했다고 밝혔다.

해당 챌린지는 지난해 12월부터 금융·산업 등 각계 주요 기업들이 릴레이 방식으로 참여하고 있다.

기업 주요 인사가 챌린지 표어를 들고 촬영한 인증 사진을 홈페이지 또는 SNS 채널에 게시하는 형식으로 진행된다.

iM라이프는 출산과 육아의 부담을 줄이고, 일과 가정생활을 양립할 수 있도록 ▲난임 의료비 ▲출산축하금 ▲난임·배우자 출산·돌봄휴가 ▲미취학아동 학자금을 지원하고 있다. 임직원 육아기 단축근무 제도도 운영 중이다.

iM라이프는 이 같은 지원 제도를 통해 2021년부터 여성가족부의 ‘가족친화기업’으로 2회 연속 인증받았다. 

가족친화인증은 근로자의 일·가정 양립을 지원하기 위해 ▲자녀 출산 및 양육지원 ▲유연근무 제도 ▲가족친화 직장문화 조성 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업 및 기관에 여성가족부가 인증을 부여하는 제도다. 

iM라이프는 앞으로도 일과 가정의 균형을 위해 평등하고 자유로운 환경을 조성하겠다고 포부를 밝혔다. 

iM라이프 관계자는 "iM라이프는 출산과 육아를 지원하는 다양한 제도를 통해 임직원의 부담을 줄이고 가족 친화적인 기업문화 정착을 위해 더욱 힘쓸 예정"이라고 말했다.



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